冶春食品公司召開(kāi)第一屆八次職工代表大會(huì)

發(fā)布時(shí)間：2023-07-28

 

為加強(qiáng)民主管理、推進(jìn)企務(wù)公開(kāi)、貫徹落實(shí)以人為本的理念，保障職工知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)得到充分落實(shí)，7月27日下午，揚(yáng)州冶春食品公司第一屆八次職工代表大會(huì)在公司會(huì)議室召開(kāi)，公司黨支部書(shū)記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理?xiàng)畛瘯熤鞒謺?huì)議，職工代表68人參加了會(huì)議。

大會(huì)對(duì)薪酬分配方案、集體合同、工資專(zhuān)項(xiàng)協(xié)議、女職工特殊權(quán)益保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)集體合同、職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)集體合同、實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制實(shí)施方案、2023年安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)目標(biāo)計(jì)劃共七項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行了審議表決，大會(huì)還聽(tīng)取了2022年工會(huì)工作報(bào)告、2022年工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支和經(jīng)費(fèi)審查情況報(bào)告、2022年安全工作報(bào)告。

最后，楊朝暉代表公司黨政班子對(duì)全體職工的辛勤工作和取得的成績(jī)表示感謝，在通報(bào)公司上半年經(jīng)營(yíng)情況后，提出下半年重點(diǎn)工作將圍繞“緊盯全年奮斗目標(biāo)、緊盯客戶(hù)選品需求、緊盯競(jìng)爭(zhēng)能力”三方面進(jìn)行，同時(shí)提出三點(diǎn)要求：一是履行代表職責(zé)，做好橋梁紐帶作用，參與公司治理，加強(qiáng)日常監(jiān)督；二是加強(qiáng)能力建設(shè)，提升崗位技能，帶動(dòng)比學(xué)趕超，起到表率作用；三是挖掘職工潛能，關(guān)心關(guān)愛(ài)職工，凝心聚力，團(tuán)結(jié)拼搏，為公司高質(zhì)量發(fā)展積極貢獻(xiàn)力量。（冶春食品 劉柳）