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為進(jìn)一步推動(dòng)全年目標(biāo)任務(wù)落實(shí),紫藤商務(wù)酒店于7月3日下午召開了上半年經(jīng)營分析總結(jié)會(huì),酒店黨支部書記、董事長、總經(jīng)理徐東華主持會(huì)議,主管以上人員參加。
會(huì)上,財(cái)務(wù)部就上半年及6月份各項(xiàng)經(jīng)營數(shù)據(jù)和能耗情況進(jìn)行分析,對比2019年同期數(shù)據(jù)說亮點(diǎn)、找不足、促提升;辦公室、運(yùn)營部、保障部依次就上半年經(jīng)營工作進(jìn)行總結(jié),剖析工作中存在的短板瓶頸,明確下半年工作目標(biāo)。酒店分管領(lǐng)導(dǎo)對分管部門工作進(jìn)行了點(diǎn)評。
徐東華對上半年各部門工作表示了肯定。他指出,今年以來,酒店全面對標(biāo)2019年各項(xiàng)指標(biāo),做好同口徑對比,散客市場增長態(tài)勢明顯、平均房價(jià)提升、能耗管控平穩(wěn)勢頭良好,通過全員努力,實(shí)現(xiàn)了時(shí)間任務(wù)“雙過半”的目標(biāo)。
盡管業(yè)績向好,但酒店經(jīng)營仍面臨著客房盈利能力降低、餐飲增收空間減少、設(shè)備設(shè)施老化不匹配帶來的性價(jià)比下降等問題。他要求:各部門要著力在補(bǔ)短板、堵漏洞、強(qiáng)弱項(xiàng)上下功夫,聚焦“五新”工作法,積極開拓新媒體營銷平臺,提升服務(wù)品質(zhì)、夯實(shí)基礎(chǔ)管理,塑造企業(yè)品牌形象;要保有信心,找準(zhǔn)存在差距,找準(zhǔn)突破方向,明確工作目標(biāo),勇于擔(dān)當(dāng),迎難而上,為沖刺全年總目標(biāo)加速奔跑。(紫藤商務(wù)酒店)
2025年04月02日 星期三 您是本站第 | 18219070 | 位訪問者 建議使用:1024*768分辨率,16位以上顏色,IE9.0及以上版本 |