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5月24日下午,揚州冶春食品公司舉行2020年新任中層干部試用期滿轉(zhuǎn)正考核測評。會議由公司黨支部書記、董事長、總經(jīng)理楊朝暉主持,公司總經(jīng)理室全體成員、各部門負責人和各部門職工代表參加會議。
本次中層干部轉(zhuǎn)正考核共有4人,分別為銷售分公司渠道事業(yè)部、餐飲事業(yè)部、電商事業(yè)部和冶春籠上分公司中層管理。轉(zhuǎn)正考核包括述職、民主測評等工作程序。述職環(huán)節(jié)主要要求被考核人員從德、能、勤、績、廉五方面進行述職,包括在試用期間的思想政治意識形態(tài)表現(xiàn)、對所任職務(wù)的適應(yīng)能力和履行職責情況、團結(jié)協(xié)作、廉潔自律等情況,總結(jié)自己過去一年的主要工作,同時查找自己工作中的不足,并提出今后的努力方向以及任用后的工作規(guī)劃。
會上,4名試用期滿中層干部對過去一年的工作進行了述職匯報。全體與會人員認真聆聽,并參加民主測評。 (冶春食品 陳儉)
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